中港矛盾爭議不絕，影響本港大學生前往內地的就業意欲。香港青聯學生交流網絡的調查發現，七成大學生願意到內地工作及發展，較去年下跌一成；因不習慣內地人工作及生活習慣而卻步的受訪者，由去年兩成九增至四成三。團體建議政府增加兩地實地交流，讓港生親身體驗。

香港青聯學生交流網絡在四月，以問卷訪問九百多名在港就讀大學的學生，發現港生對內地發展持觀望態度，僅七成受訪者願意在內地工作及發展，較去年少一成；五成半人願意逗留內地工作最長三年或以下，僅一成半人願意在內地工作逾六年。被問到北上卻步的原因，分別有四成三稱不習慣內地工作與生活文化，較去年兩成九急增近十五個百分點，而擔心內地工作會沒人照顧的港生，更從去年百分之五，急增至三成二。

另外，調查亦發現港生對本港發展前景悲觀，不足四成人認為在港擁有理想職業，近六成人更認為本港經濟發展前景一般至欠佳。團體認為，港生願意到內地工作，但憂慮不能融入及習慣內地生活與工作文化，建議政府加強中港兩地交流，並重點開發內地二城市的實習機會，讓本港大學生親身體驗內地社會發展現況，包括發展前景與潛力。

另外，香港青聯學生交流網絡承辦三個暑期實習計畫，經過面試甄選後，安排三百名本港大學生在六至七月前往北京、上海及大連的中央企業、文博、傳媒機構及政府機構實習，以積累經驗及開拓視野。

(2014-5-28　星島日報)